Asesoramiento que se entiende antes de firmar.

El seguro de automotor se estructura en escalones. El primero, obligatorio por ley, es la responsabilidad civil hacia terceros: cubre los daños que el vehículo asegurado ocasione a personas o bienes ajenos, transportados o no. A partir de allí se incorporan coberturas sobre el propio vehículo.

• Responsabilidad civil: daños a terceros, con el límite establecido por la Superintendencia de Seguros de la Nación.
• Incendio y robo total: destrucción o desaparición completa del vehículo.
• Destrucción total por accidente: se indemniza cuando el costo de reparación supera el porcentaje del valor del vehículo previsto en la póliza.
• Robo e incendio parcial: sustracción o daño de partes, con la franquicia pactada.
• Daño parcial por accidente (todo riesgo): reparación de los daños propios con franquicia fija o variable a elección.
• Granizo y fenómenos climáticos: adicional de contratación frecuente en zonas expuestas.
• Cristales, cerraduras y ópticas: reposición sin franquicia en la mayoría de los planes.
• Asistencia y remolque: auxilio mecánico, traslado, cerrajería y, según el plan, vehículo sustituto.
• Motos: mismos escalones, con planes específicos de responsabilidad civil, robo total e incendio.

Alcance según compañía y plan contratado. Se cotiza en Federación Patronal, Mercantil Andina, La Holando y Zurich.

El combinado familiar reúne en una sola póliza las coberturas del inmueble y de lo que hay dentro. Se contrata indicando una suma asegurada para el edificio y otra para el contenido, que conviene revisar en cada renovación.

• Incendio de edificio y contenido: fuego, rayo y explosión, incluida la remoción de escombros.
• Robo y hurto de contenido: sustracción de bienes, con límites por objeto y por evento.
• Daños por agua: roturas de cañerías, filtraciones y desbordes.
• Responsabilidad civil: daños ocasionados a vecinos o a terceros por el inmueble o por sus ocupantes.
• Cristales: reposición de vidrios, espejos y mamparas.
• Electrodomésticos: daños eléctricos por variaciones de tensión.
• Objetos personales fuera del hogar: notebooks, bicicletas y equipos, dentro y fuera de la vivienda.
• Todo riesgo de objetos determinados: bienes de alto valor declarados individualmente.

La suma asegurada del contenido debe reflejar el valor de reposición actual; su desactualización origina la mayoría de los reclamos parciales.

El seguro de vida paga un capital a las personas que el asegurado designa como beneficiarias. Es el instrumento más directo para sostener económicamente a la familia ante el fallecimiento del sostén del hogar, y admite coberturas adicionales en vida.

• Fallecimiento: capital asegurado abonado a los beneficiarios designados en la póliza, por cualquier causa.
• Invalidez total y permanente: anticipo del capital cuando el asegurado queda imposibilitado de trabajar en forma definitiva.
• Enfermedades graves: pago anticipado ante el diagnóstico de las patologías previstas en las condiciones.
• Doble indemnización por accidente: incremento del capital si el fallecimiento se produce por causa accidental.
• Sepelio: cobertura de los gastos del servicio fúnebre, con reintegro o prestación directa según el plan.
• Vida colectivo: contratación por parte de empresas o instituciones para su personal o sus asociados.

La contratación puede requerir declaración de salud y, según el capital y la edad, exámenes médicos.

Cubre exclusivamente las consecuencias de un accidente, entendido como un hecho súbito, violento y externo. Es la cobertura habitual para actividades que no encuadran en el régimen de riesgos del trabajo.

• Muerte por accidente: capital abonado a los beneficiarios designados.
• Invalidez total o parcial permanente: indemnización según el baremo previsto en la póliza.
• Asistencia médico-farmacéutica: reintegro de gastos de atención, estudios y medicamentos derivados del accidente.
• Renta diaria por internación: suma fija por día de internación, como adicional.
• Cobertura las 24 horas o en jornada laboral: se define al contratar, según la actividad.
• Aplicaciones frecuentes: personal doméstico, trabajadores independientes, deportistas, eventos y asociaciones.

No reemplaza la ART cuando existe relación de dependencia laboral registrada.

Combina ahorro sistemático y protección. Los aportes se acumulan en una cuenta individual que se capitaliza durante la vigencia del plan, mientras el asegurado mantiene una cobertura de vida.

• Aportes periódicos: mensuales o anuales, con posibilidad de modificarlos a lo largo del plan.
• Aportes extraordinarios: depósitos adicionales que incrementan el capital acumulado.
• Cobertura de vida vigente: capital para los beneficiarios durante toda la duración del plan.
• Rescate: retiro total o parcial de los fondos acumulados, conforme a los plazos y condiciones del contrato.
• Alternativas de inversión: perfiles diferenciados según el horizonte y la tolerancia al riesgo del asegurado.
• Renta o capital al vencimiento: percepción del fondo en un pago único o en forma de renta.

El rendimiento depende de la alternativa de inversión elegida y no está garantizado. Se detallan condiciones y plazos antes de la contratación.

Todo empleador con personal en relación de dependencia debe contratar una Aseguradora de Riesgos del Trabajo y el seguro colectivo de vida obligatorio establecido por el Decreto 1567/74.

• Prestaciones médicas: atención, rehabilitación y provisión de medicamentos por accidente de trabajo o enfermedad profesional.
• Prestaciones dinerarias: pago de los salarios caídos y de las indemnizaciones por incapacidad.
• Accidentes in itinere: hechos ocurridos en el trayecto entre el domicilio y el lugar de trabajo.
• Prevención: relevamiento de riesgos, capacitación y recomendaciones de seguridad e higiene.
• Vida obligatorio: capital uniforme por fallecimiento del trabajador, de contratación obligatoria para el empleador.
• Vida colectivo por convenio: cobertura adicional prevista en determinados convenios colectivos de trabajo.

La afiliación se gestiona con la documentación de la empresa, su nómina y el detalle de las tareas desarrolladas.

El seguro de caución es una garantía: la compañía responde ante un tercero por el incumplimiento de una obligación asumida por el tomador. Sustituye al depósito en efectivo o al garante propietario, sin inmovilizar capital.

• Garantía de alquiler: reemplaza al garante propietario en contratos de locación.
• Mantenimiento de oferta y ejecución de contrato: exigidas en licitaciones públicas y privadas.
• Anticipo y sustitución de fondos de reparo: habituales en contratos de obra.
• Garantías aduaneras: operaciones de importación y exportación ante la autoridad aduanera.
• Cumplimiento de obligaciones legales: gestión de trámites ante organismos públicos.

La emisión requiere análisis previo de la situación patrimonial del tomador y la documentación del contrato que se garantiza.